易游yy协议:
早上7时刚过，两位穿戴蓝色作业服的环卫工人开门走进中远两湾城地点的湾西街区“壹号饭堂”。
“来了？包子刚出笼，豆浆仍是烫的。”说话间，店员现已利落地打包好了两份早餐：两个大包子，一杯热豆浆。环卫工人接过来，也不坐下，道了声谢，回身出了门。这两位环卫工人来自普环实业有限公司“陈扣娣劳模”班组。
“他们没时刻坐下来吃的。”李君伟一边忙一边说，“清晨5点就开端扫街了，第一波扫完，正好到这儿吃口热的。”
邵建萍，是宜川路大街湾西街区党支部书记，和李君伟认识了十多年。当年她在中远两湾城第二居民区做书记时，每年春节前，李老板都会找上门：“邵书记，我想慰劳慰劳社区里的茕居白叟。”有一年，他一次拿出了100份自家做的桂花年糕，送给辖区里的高龄白叟、老党员。
后来邵建萍调到街区作业，身份从服务居民转为服务商户。一次闲谈中，她跟李君伟提起了“街区合伙人”这个概念。“他问我什么叫合伙人？我说便是街区的商户能联动起来，抱团取暖，咱们都能为社区出份力。他马上说，‘我能做点什么？’”
邵建萍想起她曾和街区的环卫工人谈天，对方说，他们早班3点半就要到站点打卡，然后开端扫街，等第一波扫完才干再回站点吃饭。“中心最近一段时刻又冷又饿，冬季想吃口热的都很难。”
她把这事告知了李君伟。李君伟一拍桌子：“让他们来我这儿吃，我店开得早。”就这样，每月为两名环卫工人供给 60 份免费早餐，这份善举一做便是三年。
其实，李君伟自己算过一笔账。“只做午晚两餐能盈余，加做早餐反而不挣钱。”早餐赢利薄，但人力本钱高，“清晨3点半就要开工，两个班次轮替，光人工一个月就要多出好几万。”
既然如此，为什么还要坚持？李君伟的答案很简单：“把早餐坚持下来，不是为了挣钱，是为了居民便利。”
中远两湾城非流动人口挨近5万人，是上海内环内最大的社区。周边麦当劳、星巴克都有，但贵。而在壹号饭堂，10块钱以内就能吃饱吃好。居民们说：“包子个大馅足，挑选也多。生煎、锅贴、煎饼、粢饭糕，咱们仍旧是喜爱这些传统中式早餐。”
许多住在邻近的晚年人更是把这儿当成了自家“饭堂”，“一日三餐都在这儿处理，洁净、新鲜、热乎，比自己做还省心。”凭晚年卡还能打折，花二十几块钱就能吃到两荤一素。“咱们满是现做现卖，当天做当天售完。这是我从第一天经商就守的规则。”李君伟说。
规则守了三十年。从开始在一桥之隔的正红里邻近运营小百货，到开起这家“壹号饭堂”，他亲眼看着这个超大型社区一幢幢楼盖起来，居民渐渐的变多，越来越了解，自己也变成了咱们口中的“李老板”。
除了一日三餐，壹号饭堂的善举还藏在更多细节里。每当腊八节，李君伟都要提早两天预备食材——红豆、莲子、桂圆、糯米……晚上先泡发，腊八当天清晨一两点就到店里熬粥，两个人轮番搅动，生怕糊了底。腊八粥不只送到中远两湾城的白叟手中，还辐射到了周边老小区。
在湾西街区，能做到十年以上的“老字号”商户，并不多。邵建萍在这儿作业了十年，对这片街区的杂乱程度再清楚不过。
“咱们这一段500米，商铺的后门便是居民小区。曾经在居民区作业的时分，三分之二的12345工单都是商居对立——噪音、油烟、卸货、隔油池……什么都有。”
但现在不一样了。从有对立到处理对立，再到现在的彼此理解、彼此容纳，邵建萍说，关键是转变了思路：“曾经是堵，现在是疏。光管着商户别扰民没用，还得问问他们有什么需求。”
一次，街区某餐饮店产生职工暂时离任、当场要求结薪的胶葛，两边僵持不下。街区党支部得知后，当即联络社区民警参与调停，不到半小时便达到处理方案。过后，民警自动提出参加商户微信群。现在，街区内三个商户微信群均有民警“驻场”，构成了“党建+警务”的联动机制。
盒马鲜生的供货货车常在深夜卸货，噪音引发楼上居民投诉。邵建萍造访居民了解诉求，又和谐盒马负责人、物业和居民代表。终究，盒马将卸货时刻提早至晚上9点，在台阶铁板下加铺厚橡胶垫，并加装隔音挡板。一周后回访，居民反映夜间歇息明显改进了。
搭渠道、促执行，一桩桩对立化解在了底层。邵建萍说，这便是他们推广的“街区合伙人”理念——党建引领，街区自动服务商户，商户反哺街区，构成正向循环。“只要商户运营好了，他们才会对社区有归属感。”
现在，这条街上的“合伙人”部队越来越强大。理发店为白叟免费理发、药房无偿供给丈量血压和血糖、教培组织开起公益讲堂、健身房为企业职工规划工间健身操；链家把沿街工作区打通，做成了“街区同享家”，党支部开会、商户谈天，随意什么时刻都能去。
上个周末，大街刚举办了一场乒乓球赛。辖区商户、居民、党员志愿者敏捷呼应。会打球的活跃报名参赛，不会打球的自动问“咱们能做点什么”。商户送来免费矿泉水、搭起公益阛阓、党员志愿者争相上岗。李君伟自动提出：“竞赛选手和志愿者的饭菜我来供给。”壹号饭堂的红烧肉最受欢迎，居民说带点港式叉烧的滋味。
李老板自始自终做着他觉得应做的事：“不是我一个人在坚持，是咱们一群人在坚持。”
